Conti Academy: Neue Trainingsformate 2026 für Werkstätten

Continental Conti Academy erweitert Trainingsangebot

12.03.2026 Quelle: Pressemitteilung 2 min Lesedauer

Continental startet mit einem erweiterten Trainingsangebot ins Schulungsjahr 2026. Die Academy bietet Präsenz-, Virtual‑Classroom‑ und E‑Learning‑Formate.

Für die Trainings setzt die Conti-Academy auch auf Virtual und Mixed Reality, um technische Inhalte erlebbar zu machen.(Bild: Continental) — Für die Trainings setzt die Conti-Academy auch auf Virtual und Mixed Reality, um technische Inhalte erlebbar zu machen.
(Bild: Continental)

Die Conti Academy hat ihr Angebot an maßgeschneiderten Individualtrainings für ihre Kundinnen und Kunden erweitert. Neben den etablierten Themengebieten wie Reifenmontage, Achsvermessung, Laufruhe, Reifengrundlagen sowie Verkaufs- und Kundenkommunikation bietet Continental erneut spezialisierte Formate zu aktuellen Markt- und Technologietrends an. Die Lernformate reichen von kompakten, virtuellen Live-Sessions bis hin zu mehrtägigen, praxisorientierten Expertenschulungen in den Trainingscentern der Academy oder bei Kunden vor Ort.

Enno Pieperjohanns, Leiter der Conti Academy in Deutschland, erklärt: „Wir setzen dort an, wo unsere Kundinnen und Kunden einen konkreten Bedarf haben: persönlich vor Ort in Hannover, im Unternehmen selbst oder live aus unserem Studio. Je nach Zielgruppe und gewünschten Inhalten stellen wir individuelle Trainingskonzepte für Werkstattteams, Verkaufsmannschaften, Auszubildende sowie Führungskräfte zusammen. Unser Ziel ist es, das Reifengeschäft effektiv zu stärken.“

Neue Inhalte und moderne Formate

Die Conti Academy bietet Schulungen und Beratungen in ihren modernen Trainingszentren in Hannover-Stöcken und München an. Darüber hinaus stehen ein Virtual-Classroom-Studio sowie maßgeschneiderte Programme direkt beim Kundinnen oder Kunden vor Ort zur Verfügung. Ein wachsendes E-Learning-Portfolio bietet zudem flexible Lernmöglichkeiten, die sich problemlos in den Arbeitsalltag integrieren lassen.

„Für unsere Trainings setzen wir auf neue Technologien wie Virtual und Mixed Reality, um technische Inhalte erlebbar zu machen. Diese kombinieren wir mit den Produktions- und Forschungseinheiten unseres Technologiestandorts in Hannover und auf dem Contidrom inklusive Praxisübungen am Fahrzeug“, erklärt Pieperjohanns weiter.

Das Trainingsportfolio richtet sich an alle Bereiche der Wertschöpfungskette im Reifen- und Werkstattgeschäft. Der Reifenhandel, Werkstätten, Autohäuser, Flottenbetreiber und öffentliche Bildungseinrichtungen erhalten gleichermaßen praxisnahe Unterstützung. Das Ziel besteht darin, die Vermarktungspotenziale im Reifenhandel auszuschöpfen und die reifenbezogenen Gesamtkosten nachhaltig zu optimieren. Die Inhalte orientieren sich dabei an technischen Standards, gesetzlichen Anforderungen sowie realen Werkstattprozessen.

Kontinuierliche Weiterentwicklung

Continental unterstützt ihre Partnerinnen und Partner bereits seit vielen Jahrzehnten mit Schulungs- und Beratungslösungen. Im Jahr 2019 bündelte der Reifenhersteller sämtliche Weiterbildungsangebote erstmals unter dem Dach der Conti Academy. Diese hat seitdem ihr Angebot kontinuierlich um moderne Lernmethoden und Inhalte erweitern. Jährlich nehmen allein in Deutschland mehrere tausend Teilnehmende aller Kompetenzstufen an den Seminaren teil.

Conti-Trainer Thilo Knackstedt brachte den Nachwuchskräften die Grundlagen der Reifentechnik und -vermarktung bei. (Bild: Dieter Sieg)

Alle Inhalte, Termine und Buchungsmöglichkeiten sind über die Plattform www.contiacademy.de abrufbar. Nach vorheriger Registrierung stehen dort eine vollständige Übersicht über das Trainingsprogramm, die Möglichkeit zur direkten Anmeldung sowie Zugriff auf E-Learning-Module zur Verfügung.

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Stand: 08.12.2025

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